近年来，樟木桥街道（原德山镇）充分发挥园区地域优势，真正为企业解忧，为群众谋福，通过创新就业工作举措，打造了创新的小镇、创业的小城、就业的乐土。

    大力建设村级工业园，壮大集体经济。樟木桥街道充分利用经开区大力发展专业园区的契机，主动对接园区政策，积极引导有条件、有项目的村（居）发展村级工业园，先后建成了龙潭庵工业园和河家平创意产业园，其中，龙潭庵工业园1期标准化厂房建设面积1万㎡，出租率100%，新增就业岗位70余个；河家坪产业园标准化厂房建设完成45000㎡，引进企业4家，出租面积达25050㎡，出租率达56%，新增就业岗位100余个；近期，街道拟引进湖南博阳物联网科技有限公司，建设常德经开区物联网产业园，进一步带领村民走上小康之路。与此同时，樟木桥街道参与常德经开区三创（创新、创业、创意）大楼建设，目前，设计二十一层高的三创大楼已经基本建成，总建筑面积为42323㎡，可接纳孵化创业企业80家以上。2016年，街道还计划新建樟木桥工业园30000㎡的标准化厂房。

    打造就业服务超市，树立就业品牌。街道利用镇改街契机，大力推动劳动保障服务站提标提质，从人财物方面给予大力支持，建设了高标准的创业就业服务“超市”，积极开展以失地农民为主的创业就业指导、孵化、培训等服务，探索出了“技能培训—岗位推介—上岗就业”和“项目展示—政策扶持—成功创业”两种“一条龙”式的服务体系，解决了很多城镇居民、失地农民的就业问题，也有效缓解了园区企业“用工难”的问题。2015年樟木桥街道创业就业超市完成了失业人员和劳动力转移培训120余人次，先后为常德得力电建线路器材分公司和世博家政服务公司等企业在职职工培训100余人次。此外，劳动保障服务站创新思维，及时建立了“樟木桥街道劳动保障服务站公众微信号”，积极为企业、群众传播创新创业就业政策，发布就业信息。微信平台设立2个月以来，新增用户200余人，解读创业就业政策40余条，发布就业信息200余条，每条信息最高阅读量达1000多人次。

    注重政策引导，提供保姆式服务。一方面，樟木桥街道制定出台了《樟木桥街道大众创业、万众创新目标管理办法》，参照经开区招商引资奖励政策，对村居创新创业工作给予重奖，并把创新创业工作列入村居绩效考核，与村居年度考核直接挂钩。另一方面，充分运用常德经开区创业服务中心对入园项目实行全程代办，提供“全天候、零距离、保姆式”服务的优势，街道制定了企业服务联系人制度，一个企业明确一名班子成员、一名办事处干部、一名村（居）干部组成了“三位一体”工作体系，定期开展走访、摸排工作，深入了解企业生产经营情况，确保企业在遇到问题时有人联系，有人咨询，有人及时帮助协调解决。确保项目和企业的工商税务登记注册、项目申请，法律咨询及援助，报税，装修设计等事务一站式办理，限时办结。

    全方位配套，打造优良的投资经营环境。街道一直以来积极配合各部门为园区企业及时解决供水、供电、排污、公交等基础设施配套问题，在相关部门的共同努力下，园区企业公交难的问题今年有望得到很大改善。与此同时，街道积极做好园区物业管理服务，督促物业公司对园区卫生、安保、厂房零星维修、绿化、职工食堂、停车棚等事项提供高质量的服务，完善园区生产、生活环境，提升专业园区竞争力。为解决职员工子女就学、老人养老等后顾之忧，樟木桥街道正在园区规划修建德山敬老院，目前，敬老院的建设已完成立项、选址、设计以及预算评审等前期工作，预计2016年底全面建成并投入使用，建成后的德山敬老院预设床位128张，将极大地解决务工人员父母的养老问题。幼儿园、小学的改造修建，根据企业员工的布局情况目前也正在统一规划。相信，在可以预见的将来，樟木桥街道将成为企业项目的投资热土，职工就业生活的理想选择。

    （作者：赵  益）

    （编辑：刘  杰）